校招軟件Top5測(cè)評(píng)：如何提升應(yīng)屆生招聘效率？
校園招聘的數(shù)字化突圍戰(zhàn) 又到一年校招季，HR小王的郵箱里堆滿…
校招軟件Top5測(cè)評(píng)：如何提升應(yīng)屆生招聘效率？已關(guān)閉評(píng)論
2025年4月27日
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招聘效率難題怎么破？Moka帶你看看大公司都是怎么做的
在當(dāng)前競(jìng)爭(zhēng)激烈的人才市場(chǎng)中，招聘早已不再是“發(fā)個(gè)職位、篩篩簡(jiǎn)…
招聘效率難題怎么破？Moka帶你看看大公司都是怎么做的已關(guān)閉評(píng)論
2025年4月22日
從AI面試到數(shù)據(jù)閉環(huán)：2025年企業(yè)如何重構(gòu)招聘管理體系？
在數(shù)字化和智能化浪潮推動(dòng)下，招聘管理正經(jīng)歷一場(chǎng)深刻的變革。傳…
從AI面試到數(shù)據(jù)閉環(huán)：2025年企業(yè)如何重構(gòu)招聘管理體系？已關(guān)閉評(píng)論
2025年4月16日
需求分析在HR項(xiàng)目中起什么作用？
在人力資源管理項(xiàng)目中，需求分析是至關(guān)重要的一步。通過(guò)對(duì)組織的…
需求分析在HR項(xiàng)目中起什么作用？已關(guān)閉評(píng)論
2024年9月10日
企業(yè)如何通過(guò)人才招聘系統(tǒng)提高招聘效率？
本文旨在探討企業(yè)如何通過(guò)人才招聘系統(tǒng)提高招聘效率。人才招聘系…
企業(yè)如何通過(guò)人才招聘系統(tǒng)提高招聘效率？已關(guān)閉評(píng)論
2024年7月31日
Moka People 優(yōu)秀案例 | 眾合云科如何用Moka提高人才入職效率？
國(guó)內(nèi)領(lǐng)先HR SaaS科技企業(yè)——眾合云科以“讓每一份工作都…
Moka People 優(yōu)秀案例 | 眾合云科如何用Moka提高人才入職效率？已關(guān)閉評(píng)論
2023年8月16日
GHRC四場(chǎng)論壇 復(fù)盤(pán)2020人力資源數(shù)字化
“生存還是毀滅”，企業(yè)從面對(duì)這個(gè)問(wèn)題艱難地開(kāi)始了2020年。…
GHRC四場(chǎng)論壇 復(fù)盤(pán)2020人力資源數(shù)字化已關(guān)閉評(píng)論
2020年12月23日
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人民網(wǎng)專訪 Moka CEO李國(guó)興：AI助推人力資源數(shù)智化變革
今年春節(jié)前夕，一場(chǎng)突如其來(lái)的新冠肺炎疫情打亂了人們的生活節(jié)奏…
人民網(wǎng)專訪 Moka CEO李國(guó)興：AI助推人力資源數(shù)智化變革已關(guān)閉評(píng)論
2020年9月4日
20屆校招入職達(dá)成率超100%，搜狐暢游的校招打法有何不同？
校招季，企業(yè)紛紛啟動(dòng)2021屆校園招聘工作。對(duì)HR來(lái)說(shuō)，校招…
20屆校招入職達(dá)成率超100%，搜狐暢游的校招打法有何不同？已關(guān)閉評(píng)論
2020年9月1日
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智慧開(kāi)源 精細(xì)運(yùn)營(yíng)，Moka校園招聘解決方案即將全新發(fā)布
9月5日“智慧開(kāi)源 精細(xì)運(yùn)營(yíng)”Moka校園招聘解決方案全新發(fā)…
智慧開(kāi)源 精細(xì)運(yùn)營(yíng)，Moka校園招聘解決方案即將全新發(fā)布已關(guān)閉評(píng)論
2020年8月28日
零售招聘數(shù)字化三：門(mén)店分散 協(xié)作困難如何破？
如果用一個(gè)詞形容連鎖企業(yè)總部對(duì)門(mén)店的招聘管理現(xiàn)狀，那就是“失…
零售招聘數(shù)字化三：門(mén)店分散 協(xié)作困難如何破？已關(guān)閉評(píng)論
2020年8月28日
為什么99%的HR都有數(shù)據(jù)分析需求？
近一年來(lái)，Moka接受到的HR咨詢中，99%都有招聘數(shù)據(jù)分析…
為什么99%的HR都有數(shù)據(jù)分析需求？已關(guān)閉評(píng)論
2020年8月26日